به گزارش رتبه آنلاین،  آسیه حاتمی در کنفرانس ارزیابی حقوق و دستمزد، با بیان این مطلب از انتشار نتایج این ارزیابی تا پایان سال جاری در قالب گزارش حقوق و دستمزد ۱۳۹۶ خبر داد و افزود: گزارش حقوق و دستمزد تنها مرجع آگاهی از حقوق و دستمزدها در کشور است. اقبال همه کارفرمایان، کارجویان و شاغلان به انتشار این گزارش باعث شده تا تنها در سال گذشته بیش از ۱۰۰ هزار نفر در ۲۸ گروه شغلی مختلف در این ارزیابی شرکت کنند.

مدیرعامل ایران تلنت گفت: مطالعه این گزارش به شاغلان کمک می کند تا در آینده حقوق منصفانه ای دریافت کنند و به مدیران شرکت ها و سازمان ها امکان می دهد با آگاهی از میزان رایج پرداختی ها در بازار کار برنامه ریزی مالی مناسبی برای آینده داشته باشند.

این کارآفرین نمونه کشوری در ادامه با اشاره به رشد چشمگیر کسب وکارهای آنلاین در جهان، افزایش قابل توجه ضریب نفوذ اینترنت در کشور در سال های اخیر و وجود چهار میلیون دانشجو در مقاطع مختلف تحصیلی در کشور ظرفیتی بزرگ برای استفاده از ابزارهای نوین جهت زدودن بیکاری دانست و گفت: برای حل معضل بیکاری می توان تمهیدات مختلفی اندیشید، یکی از این تمهیدات استفاده از ظرفیت های فضای آنلاین است. استفاده از فضای آنلاین برای پیدا کردن نیروهای مناسب، فرآیند استخدام برای کارفرمایان را آسان تر، سریع تر و کم هزینه تر می کند و به شکل دقیق تری منجر به تحقق شایسته سالاری در کشور می شود.

او همچنین ایجاد رزومه توسط افراد جویای کار در سایت های استخدامی را راهی مناسب برای به نمایش گذاشتن توانایی ها، سوابق و مهارت ها دانست و اضافه کرد: کارجویان در فضای آنلاین بدون پرداخت هزینه می توانند تنها با یک کلیک به چند موقعیت شغلی مناسب دست پیدا کنند.

وی در پایان ضمن تقدیر از رسانه ها برای پرداختن به اهمیت گزارش حقوق و دستمزد در طول سال های اخیر، شرکت گسترده مردم درارزیابی حقوق و دستمزد را باعث بالا رفتن اعتبار آماری این گزارش قلمداد کرد و افزود: اطلاعات و تحلیل های موجود در گزارش حقوق و دستمزد می تواند دید مناسبی از بازار کار به رسانه ها و مسئولان دهد و فرآیند برنامه ریزی برای حل معضل بیکاری را تسهیل کند.

علاقه مندان می توانند جهت شرکت در ارزیابی سراسری حقوق و دستمزد ۱۳۹۶ به این لینک مراجعه کنند.